Lediga jobb som Utbildningsledare i Mjölby

Vi är Mjölby kommun. Tillsammans levererar vi service och tjänster, är samhällsbyggare och myndighetsutövare. Vårt arbete är till nytta för samhället och med medborgarens bästa i fokus – genom hela livet.

Utbildningsförvaltningen är en av Mjölby kommuns sex förvaltningar och ansvarar för förskola, grundskola, gymnasieskola, anpassad grund- och gymnasieskola och vuxenutbildning. Med cirka 1000 medarbetare erbjuder vi utbildning som främjar alla barn och elever i ett livslångt lärande och arbetar efter riktningen "höga kunskapsresultat i en skola där alla kan och vill vara". Vi lägger stor vikt vid att arbeta nära verksamheten genom regelbunden dialog och stöd till skolledare och lärare utifrån styrkedjan.

Utbildningsförvaltningen har höga ambitioner i att utveckla undervisningen mot höga kunskapsresultat. Vill du vara med och leda arbetet ? Vi söker  två kvalitetskoordinatorer. Sök tjänsten och bli en av oss!

ARBETSUPPGIFTER
Som kvalitetskoordinator ska du arbeta med verksamhetsnära insatser på uppdrag av verksamhetschef/utbildningschef och i nära samarbete med rektor på respektive skolenhet. Som kvalitetskoordinator tilldelas du specifika verksamhetsnära uppdrag för att öka kvaliteten i verksamheten. Det kan vara aktiviteter som skolchef och verksamhetschef tillsammans med rektor har identifierat eller utvecklingsområden som rektor har identifierat. Kvalitetskoordinatorerna ska arbeta utifrån ett undersökande förhållningssätt där lärar- och rektorsperspektivet är en viktig utgångspunkt. Skolutvecklande insatser ska vara förankrade i skolforskning och kan vara generella eller specifika insatser. Insatser ska planeras utifrån en projektmodell där  tydlig förväntad effekt ska tydliggöras.

Du är en lagspelare som både har ett nära samarbete med utbildningsförvaltningens ledningsgrupp och skolenheterna (rektorer och lärare). Du kommer att leda förändringsprocesser i synnerhet att utveckla undervisningen. Det handlar om att identifiera åtgärder som handlar om att justera/förbättra det lärare redan gör i klassrummet ex främja kollegial undervisningsutveckling. Det kan också vara utvecklingsfrågor som främjar lärande exempelvis trygghet och studiero.

KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs att du är legitimerad lärare och har en högskoleutbildning inom pedagogik och erfarenhet av att leda skolutveckling.  Vi ser det som meriterande om du har examinerats från rektorsutbildning och har erfarenhet av att leda på förvaltningsnivå. B-körkort är ett krav för tjänsten.

Som person söker vi dig som har förmågan att leda och motivera andra samt sätta upp mål och riktning för verksamheten. Vidare ser vi att du har förmåga att noggrant analysera och bedöma olika typer av data för att dra väl genomtänkta slutsatser samt för att skapa fungerande lösningar. Du har även en hög förmåga att leverera resultat, både vad gäller kvalitet och produktivitet. Du arbetar på ett systematiskt, metodiskt och pålitligt sätt.

Du har lätt för att fokusera på kundens behov och uppnå god kundtillfredsställelse. Du har god förmåga att planera och organisera ditt arbete. Du har lätt för att sätta upp mål, organisera resurser, följa upp och avsluta aktiviteter.

Vi är en trygg och hållbar arbetsgivare. Stor nog att erbjuda medarbetare goda arbetsvillkor och spännande utvecklingsmöjligheter. Liten nog för nära samarbeten, delaktighet och inflytande. 

Med fokus på vårt uppdrag, att göra nytta för samhället, möjliggör vi utrymme för eget ansvar och kreativitet. Tillsammans driver vi kommunen och den hållbara samhällsutvecklingen framåt.

ÖVRIGT
Vår kommun är expansiv med cirka 28 600 invånare. Vi har nära till varandra och nära till resten av världen, kommunikationerna är utmärkta. Mjölby kommuns vision sammanfattas i en slogan: Världsvan och hemkär. Världsvan står för öppenhet, nytänkande, vilja att växa och tro på framtiden. Hemkär står för stolthet och glädje över hembygden. Hos oss är det enkelt att leva ett gott liv.

I din ansökan bifogar du relevanta utbildningsintyg och examensbevis som styrker ditt CV. Om du kommer vidare till intervju kommer vi kontrollera din ID-handling. Läs mer om vår rekryteringsprocess på www.mjolby.se/ledigajobb. Visa mindre

Ditt uppdrag
 Som yrkeslärare på Kunskapscompaniet ansvarar du för hela undervisningen inom programmet tillsammans med dina kollegor. Du planerar, förbereder och genomför lektioner i enlighet med de anvisningar och gällande regelverk som finns inom Skolverkets kursplaner, samt våra interna riktlinjer och policys.
Undervisningen innefattar både teoretiska och praktiska moment och du bör vara kompetent inom båda dessa delar.
I tjänsten ingår även anskaffning, planering och uppföljning av APL-platser där vi gärna ser att du bidrar med ditt kontaktnät inom branschen.

För att ansöka vill vi att du  minst ett (1) års yrkeserfarenhet från sitt undervisningsområde på heltid, Grund – (mot yrkesutgångar såsom måltidsbiträde, restaurangbiträde, köksbiträde mfl.), Kock och kallskänka (obligatoriskt krav). 
minst två (2) års erfarenhet av att utbilda vuxna inom yrkesområdet på heltid (gymnasium, kommunal vuxenutbildning och/eller arbetsmarknadsutbildning) inom senaste 6-årsperioden (obligatoriskt krav).
är en dokumenterat skicklig pedagog.
har en yrkeslärarexamen (meriterande).

För att lyckas i rollen vet vi att du är En naturlig ledare som är utåtriktad och värderar allas olikheter.
Vänlig och empatisk och har lätt för att bygga goda relationer med studerande och kollegor.
Villkor Anställningsform: Tillsvidare, semestertjänst. Provanställning tillämpas.
Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse.


Vi strävar efter att erbjuda en fördomsfri och inkluderande rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan, där vi efterfrågar ditt CV men du behöver inte skicka med något personligt brev. För att få veta lite mer om dig vill vi istället att du besvarar ett antal frågor som du hittar om du klickar vidare till ansökan. Om du går vidare efter ansökan kan du komma att få en länk till ett arbetspsykologiskt test. Testerna vi använder tar utgångspunkt i aktuell forskning och fungerar som ett stöd i bedömningen.
Våra rekryteringsprocesser består av flera steg, och ofta mer än en intervju. Vi tycker att det är ytterst viktigt att vi ger oss själva den tid som krävs för att få en god bild av varandra - du ska ju välja oss och vi ska välja dig! Emellanåt är det många som söker till en tjänst och då kan processen dra ut något på tiden av den anledningen. Du kan dock vara säker på att vi gör allt vi kan för att hålla dig uppdaterad och återkoppla längs vägen. Visa mindre

Toyota Material Handling International AB (TMHI) is responsible for marketing, sales and support of warehouse trucks including Toyota, BT and Raymond brands on the international markets covering Asia, Latin America, Oceania, Middle East, and Africa. Our network consists of six Toyota companies and more than 70 independent distributors. The TMHI markets have potential for continued strong growth and we need to further develop our team to support our ambitions to strengthen our market position by recruiting a Training Manager.

If you are interested in using your knowledge and experience from Training & Sales into the area of Material Handling on a global arena, then the Position as Training Manager is the right choice for you!

We offer an opportunity to make a difference, work in a dynamic highly competitive team help to increase the knowledge of our products and solutions among our Distributors in Asia Pacific, Middle East, Africa, and Latin America. The position offers a responsibility for our Training Portfolio supporting our Regional Managers and Distributors with tools and methods to ensure that our Distributors maintain a best-in class warehouse knowledge level. Experience from our business is essential.

Your core responsibilities are to make sure that we have highly competitive Training Tools, Content and Set-up needed to move our positions forward on our markets and by that contribute to success stories among our Distributors.

This includes:

* Work with our Regional Managers, Business Development Manager and Distributors to implement training plans/tools and take actions to ensure that we have a best in class training portfolio.
* Develop and maintain our training material i.e. Products, Applications, Value Added Solutions and Sales Skills.
* Support our Distributors to achieve/maintain a high level of warehouse knowledge in material handling.
* Ability to conduct training if needed

Your profile

You have a relevant academic background and preferably experience from a position in Training and Sales. As a person, you are pro-active, structured, communicative, results-oriented and used to work independently but also as a team player. You communicate fluently in English, both in writing and verbally. Additional language skills in Spanish will be beneficial.

Our offer

We offer you good opportunities for personal and professional development through a wide range of responsibilities in a highly international & dynamic organization. You will play an important role in the continuous development of TMHI AB and its business. You will report to the Director Sales & Marketing TMHI AB and be stationed in Mjölby. Travelling will be part of this position but not intensive.

Your application

We would like to receive your application as soon as possible as the selection will be made continuously, but no later than 11th of March 2022.

For more information please contact: Peter Bredin, Director Sales & Marketing TMHI AB: +46 70 248 16 02, peter.bredin (@) tmhi.toyota-industries.com Visa mindre

Toyota Material Handling International AB (TMHI) is responsible for marketing, sales and support of warehouse trucks including Toyota, BT and Raymond brands on the international markets covering Asia, Latin America, Oceania, Middle East, and Africa. Our network consists of six Toyota companies and more than 70 independent distributors. The TMHI markets have potential for continued strong growth and we need to further develop our team to support our ambitions to strengthen our market position by recruiting a Training Manager.

If you are interested in using your knowledge and experience from Training & Sales into the area of Material Handling on a global arena, then the Position as Training Manager is the right choice for you!

We offer an opportunity to make a difference, work in a dynamic highly competitive team help to increase the knowledge of our products and solutions among our Distributors in Asia Pacific, Middle East, Africa, and Latin America. The position offers a responsibility for our Training Portfolio supporting our Regional Managers and Distributors with tools and methods to ensure that our Distributors maintain a best-in class warehouse knowledge level. Experience from our business is essential.

Your core responsibilities are to make sure that we have highly competitive Training Tools, Content and Set-up needed to move our positions forward on our markets and by that contribute to success stories among our Distributors.

This includes:

* Work with our Regional Managers, Business Development Manager and Distributors to implement training plans/tools and take actions to ensure that we have a best in class training portfolio.
* Develop and maintain our training material i.e. Products, Applications, Value Added Solutions and Sales Skills.
* Support our Distributors to achieve/maintain a high level of warehouse knowledge in material handling.
* Ability to conduct training if needed

Your profile

You have a relevant academic background and preferably experience from a position in Training and Sales. As a person, you are pro-active, structured, communicative, results-oriented and used to work independently but also as a team player. You communicate fluently in English, both in writing and verbally. Additional language skills in Spanish will be beneficial.

Our offer

We offer you good opportunities for personal and professional development through a wide range of responsibilities in a highly international & dynamic organization. You will play an important role in the continuous development of TMHI AB and its business. You will report to the Director Sales & Marketing TMHI AB and be stationed in Mjölby. Travelling will be part of this position but not intensive.

Your application

We would like to receive your application as soon as possible as the selection will be made continuously, but no later than 11th of March 2022.

For more information please contact: Peter Bredin, Director Sales & Marketing TMHI AB: +46 70 248 16 02, peter.bredin (@) tmhi.toyota-industries.com Visa mindre